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Un ejemplo es viajar a EE.UU. con un visado de turista y llegar para trabajar en el país. El visado de turista es sólo para hacer turismo y no para permanecer o trabajar permanentemente en el país. Si usted hace esto, podría ser deportado de los Estados Unidos.
Visite nuestro artículo relacionado: “¿Cuánto tiempo se puede permanecer con un visado de turista?”. Si se enfrenta a un procedimiento de deportación, puede que reúna los requisitos para una exención de inadmisibilidad por motivos de inmigración o una cancelación de expulsión.
Estas son algunas de las formas en que un abogado puede ayudarle. Hay otras que seguramente nuestros profesionales del bufete Curbelo Law le detallarán. Puede llamarnos o acudir a nuestras oficinas. Las oficinas se encuentran en Ridgewood y Newark, Nueva Jersey, pero también podemos ayudarle por teléfono o en línea.
¿Se puede trabajar en EE.UU. sin papeles?
¿Qué es un Documento de Autorización de Empleo (DEE)? Los inmigrantes que viven en Estados Unidos y los extranjeros que quieren venir a Estados Unidos no pueden trabajar a menos que reciban un permiso del gobierno estadounidense.
¿Cómo puedo conseguir trabajo en EE.UU. sin tener la nacionalidad?
Una forma habitual de trabajar temporalmente en Estados Unidos como no inmigrante es que un posible empleador presente una petición al USCIS en su nombre. La página web de trabajadores temporales (no inmigrantes) describe las principales clasificaciones de trabajadores temporales no inmigrantes.
¿Es fácil conseguir trabajo en Estados Unidos?
Existen varias opciones de visado para trabajar en Estados Unidos. Cada visado de trabajo para EE.UU. incluye requisitos de entrada, procedimientos de solicitud y costes individuales. Debe evaluarse cuidadosamente qué visado para EE.UU. se aplica al caso concreto y, sobre todo, parece adecuado. Factores como la cualificación, la nacionalidad, la duración de la estancia prevista y la afiliación a la empresa desempeñan un papel decisivo a la hora de determinar qué categoría le conviene más a usted y a sus empleados. Póngase en contacto con nosotros para una consulta no vinculante sobre visados. ¿Qué es un visado de trabajo para EE.UU.? Información básica sobre el visado de trabajo para EE.UU.No existe un visado de trabajo general para los Estados Unidos de América. Sin embargo, las empresas o sus empleados extranjeros que deseen trabajar en Estados Unidos pueden obtener diversos visados de trabajo para Estados Unidos.Los visados de trabajo para Estados Unidos están destinados a una estancia de trabajo temporal. Por tanto, sólo dan derecho a su titular a trabajar en Estados Unidos durante un periodo de tiempo limitado. El empleo temporal incluye, por ejemplo, viajes de negocios o misiones a Estados Unidos. Si desea vivir y trabajar en Estados Unidos de forma permanente, debe solicitar un visado de inmigrante (Tarjeta Verde).
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Cada anuncio de empleo incluye una sección Este puesto está abierto a y una sección Cualificaciones para ayudarle a saber si cumple los requisitos del puesto. La sección Este trabajo está abierto a le dirá si un ciudadano no estadounidense es elegible para el trabajo.
En virtud de la Orden Ejecutiva 11935, sólo los ciudadanos y nacionales de los Estados Unidos (residentes en Samoa Americana y la Isla Swains) pueden concursar y ser nombrados para puestos del servicio competitivo. Con la aprobación de la Oficina de Gestión de Personal, los organismos pueden contratar a no ciudadanos cuando no haya ciudadanos cualificados disponibles. Un no ciudadano contratado en ausencia de ciudadanos cualificados sólo puede recibir un nombramiento excepcional y no adquiere la condición de funcionario competitivo. No podrá ser ascendido ni reasignado a otro puesto de la función pública, salvo en situaciones en las que no se disponga de un ciudadano cualificado. El no ciudadano sólo puede ser contratado si lo permiten la ley de asignaciones y la ley de inmigración.
Algunos organismos federales (entre ellos el Servicio Postal de los Estados Unidos, la Autoridad del Valle del Tennessee y la Oficina Federal de Investigación) y algunos tipos de puestos (por ejemplo, abogados y capellanes) están exentos de los requisitos de contratación de la función pública competitiva. Un organismo puede contratar a un no ciudadano cualificado en el servicio exceptuado o en el Servicio Ejecutivo Superior, si se lo permite la ley anual de asignaciones y la ley de inmigración, así como las leyes específicas y las políticas internas del organismo.
Patrocinio para la obtención de un visado de trabajo
Cada uno de los tres documentos mencionados anteriormente tiene un proceso de solicitud diferente, así como diferentes requisitos, lo que significa que usted tendrá que determinar qué documentación será la mejor para su situación. Si no está seguro de qué documento necesita obtener o quiere asegurarse de no elegir el equivocado y pagar más de lo necesario, un abogado de inmigración con experiencia puede ayudarle en este proceso.
Un documento de autorización de empleo, a menudo llamado permiso de trabajo, puede ser utilizado por los no ciudadanos que viven actualmente en los Estados Unidos y están buscando trabajar. Este permiso, que tiene la forma de una tarjeta, contiene la fotografía, el nombre y la fecha de caducidad que se puede presentar a un empleador cuando se necesita demostrar la elegibilidad para trabajar.
Para obtener un documento de autorización de empleo el proceso es bastante sencillo, tendrá que presentar el formulario I-765 al Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos (USCIS) y pagar una tasa de solicitud de 400 dólares y una tasa de servicios biométricos de 95 dólares.
Una vez que haya obtenido un documento de autorización de empleo, será válido durante un año a partir de la fecha en que se expidió y, a partir de entonces, deberá renovarlo cada año, siempre que su situación de ciudadanía no haya cambiado.